【訪問介護】中野ケアセンター/訪問介護ヘ...

求人概要

【訪問介護】中野ケアセンター/訪問介護ヘルパー。未経験・ブランクがある方も歓迎

介護職・ヘルパー

  • トレジョブマッチング

トレジョブ経由なら入社祝い金あり!

■1人で出来るようになるまで同行します。利用者固定ではない訪問介護です。訪問介護は1人で訪問するから不安と思われている方も多いかもしれませんが、大起エンゼルヘルプの訪問介護は1人で出来るようになるまで同行するのでご安心ください。また、研修にも力をいれているので、未経験な方でも不安なく働くことが出来ます。

■毎回、決まったご利用者のケアをするということではなく、複数人のヘルパーがご利用者のケアを行うので、様々な視点からご利用者の状態を常に確認することが出来、予防の視点をもってかかわっています。

■未経験からはじめた方が多くおり、育てることを重要視して行っております。研修も多くありスキルを高められる環境でもあります。

【訪問介護】中野ケアセンター/訪問介護ヘルパー。未経験・ブランクがある方も歓迎
  • 男性・女性も幅広い年齢層の方が活躍しています
    男性・女性も幅広い年齢層の方が活躍しています
  • 事業所内研修
    事業所内研修
  • ご利用者宅への訪問は自転車が中心です
    ご利用者宅への訪問は自転車が中心です
  • 男性職員も多いです
    男性職員も多いです
  • メディアにも引っ張りだこの和田行男が部長の会社
    メディアにも引っ張りだこの和田行男が部長の会社

募集内容

会社名 株式会社大起エンゼルヘルプ
募集職種 【訪問介護】中野ケアセンター/訪問介護ヘルパー。未経験・ブランクがある方も歓迎
雇用形態 アルバイト
仕事内容 訪問介護は在宅で生活をされている高齢者、障害者の自宅を訪問し、ご利用者の有する能力に応じて入浴、排泄、調理等の日常生活の支援(生活援助、身体介護)を行うお仕事です。
1度に複数人のご利用者を対応するのが苦手な方や個人への対応を希望する方にあったサービスです。
ご利用者が住み慣れたご自宅でいつまでも生き活きと暮らしていくことができるように、訪問介護計画書に沿ってご利用者の持っている力を活かし、サポート支援します。
当社ではチームケアとして行う為、毎回、決まったご利用者のケアをするということではありません。
複数人のヘルパーがご利用者のケアを行うことにより、様々な視点からご利用者の状態を常に確認することが出来、予防の視点をもって生活の場に関わります。
年に数回、ご利用者への目標に近づいているかの確認、進捗状況を点検し今後の支援に活かしていきます。


お祝い金の確認はこちら!

管理番号:daiki-098

対象となる方 ・介護職員初任者研修修了者以上
※同業界でのダブルワークは不可。

勤務日数、勤務時間、曜日等、応募時にお知らせください
給与

【時給】1,269円~

<給与内訳>
【時給】1,089円+処遇職務手当
※試用期間(入社日より3ヶ月経過後の20日まで)は【時給】1,013円
※処遇職務手当は訪問手当1時間180円・身体介護手当1時間60円をはじめ移動時間や土曜、日曜、祝祭日訪問等、多数処遇職務手当がありますので詳細については面接時に説明します
※夜勤業務をご希望の場合はご相談ください(実務者研修以上、普通自動車運転免許所持者が対象になります)
<例1>介護職員初任者研修の資格所持者が身体介護1時間実施した場合(移動時間無し)は1,329円
<例2>介護職員初任者研修の資格所持者が生活援助1時間実施した場合(移動時間無し)は1,269円
※別途3ヶ月毎に処遇改善に基づく一時金支給あり
※賞与あり(年2回)
※昇格・昇給あり(OJT達成度に応じて一定額を支給)
※交通費支給(規程あり)

勤務時間 08:30~17:30
※勤務時間はご相談ください。働き方を応援します。扶養範囲内での勤務でも可能です。
待遇及び福利厚生 ◆健康への取り組み
職員は心身ともに健康でなくてはなりませんから、当社では健康管理をバックアップしています
*身体面
定期健康診断やインフルエンザ予防接種助成金支給等を実施しています
*精神面
外部機関によるメンタルヘルスカウンセリングを実施。
◆社会保険完備(労働条件により該当する保険へ加入)
◆法人契約会員制保養施設(エクシブ)利用可※箱根離宮等リゾートトラスト株式会社のリゾートホテルです。
◆東京ドーム(巨人戦)年に2回全職員対象に、東京ドームで開催の巨人戦ペアチケットを職員の希望者で抽選を行い、当選した職員にプレゼント
◆他、お年玉企画等
◆選択研修
「新たな知識・技術を学びたい」「苦手分野を克服し、仕事に活かしたい」等、意欲があれば何個でも無料で受講できる選択研修受講可
休日・休暇 ◆「TOKYO働きやすい福祉の職場宣言事業所の認定」・「仕事と介護の両立支援『トモニン』マーク取得」を始め、各種制度で応援しています。

・有給休暇
・産前産後休暇
・育児休業(最長3年まで取得可) ☆男性育児休業実績あり(2018年3月)
・ 子の看護休暇
・ 介護休業 ※仕事と介護の両立支援「トモニン」マーク取得
・ 介護休暇 ※仕事と介護の両立支援「トモニン」マーク取得
勤務地 東京都 中野区 野方5-16-6 ノガタファイブ1階
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アクセス 西武新宿線:野方駅 下車徒歩2分

企業情報

応募情報

関連条件

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